01:23
為幫您更好的解決法律問題,您可以直接向我咨詢并描述自身詳細(xì)情況,本地律師24小時在線為您解答。
謝邀。不可能,收購合并的企業(yè)一般不會犯這種"儍”事。老企業(yè)由于經(jīng)營不善,產(chǎn)品老化,沒銷售市場,又沒新產(chǎn)品替補,缺乏企業(yè)生存動力,甚至于資不抵債,采取出售企業(yè)這種情況,現(xiàn)今會經(jīng)常發(fā)生。
那么,在正常的情景下,收購方相關(guān)公司就要求被收購方公司在雙方收購合同文本制定前或期間,先將員工進行必要的處理,該留的繼續(xù),該辭退即刻應(yīng)解除勞動合同。
當(dāng)然,應(yīng)按勞動法規(guī)賠償被辭退員工的相關(guān)費用,不可能給收購方帶來這方面的后遺癥,即雙方公司都應(yīng)在收購合同中注明,然后再進行留用人員具體的交割移交手續(xù)。
至于題意中說,你在老企業(yè)已做十年或做更多年份人。分析認(rèn)為,如果是新公司收購合并老企業(yè),你仍被幸運吸收進新公司繼續(xù)發(fā)揮自身技術(shù)能力特長,應(yīng)恭喜你,這是好事。說明你有人才優(yōu)勢,也省得你還要化費一定精力找工作。
但是,你合并進入新公司后,如要考慮在新公司得到所謂補償問題,前面已說過了,一般那是新老公司合并之前的事情,也是收購方公司的本意!
有這種想法,換言之,你就不應(yīng)該也不應(yīng)同意進新公司工作,另找出路,那么才能夠得到老企業(yè)的按十年工令,勞動法規(guī)定的每年一個月的累計辭退賠償費。
至于進入新公司后,能否呆多長時間或長時間工作下去,以后怎樣,則另當(dāng)別論。
以上個人見解,如不妥,請指正。
按照《勞動合同法》第三十三條“用人單位變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項,不影響勞動合同的履行。” 第三十四條“用人單位發(fā)生合并或者分立等情況,原勞動合同繼續(xù)有效,勞動合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行”的規(guī)定,只要新公司繼續(xù)履行勞動合同,是沒有經(jīng)濟補償?shù)摹?/p>
恒林(廣州)再生資源回收有限公司提供酒店回收,空調(diào)回收,電腦回收,庫存物資回收,稀有金屬回收、設(shè)備回收、廢舊回收、物資回收、有色金屬回收、各種廢品回收等,可提供上門回收服務(wù),歡迎來電咨詢。
我們以誠為本的經(jīng)營理念,誠信合作、機械設(shè)備價高同行,服務(wù)大眾,具備多年回收經(jīng)驗,專業(yè)人員上門估價,價格合理。我們將竭誠為各公司及工廠提供快速熱情周到服務(wù),歡迎您的來電!15989003408
聯(lián)系人:張先生
手機:15989003408
地址:廣州市海珠區(qū)新港東路70號
恒林(廣州)再生資源回收有限公司 地址:廣州市海珠區(qū)新港東路70號 粵ICP備2021110585號-1
友情鏈接: 電腦回收 ,空調(diào)回收 ,???????酒店回收 ,???????設(shè)備回收 ,???????廢舊回收 ,???????物資回收 ,???????廣州石材翻新公司,廣州石材保養(yǎng)公司,廣州外墻清洗公司,廣州保潔公司,廣州清潔公司 ??????,廣州高空車出租,廣州高空車,???????高空車出租,???????廣州吊車,???????廣州吊車出租,吊車出租,救護車出租,安捷急救轉(zhuǎn)運,重癥監(jiān)護救護車,民宿布草,客房布草,餐飲布草,酒店布草,賓館布草,酒店布草批發(fā),酒店布草廠家,五星級酒店布草???????