• 1、民法典規(guī)定長期收購廢鐵合同樣本,預先支付押金的合同樣本,
• 2、廢品回收備案規(guī)定
• 3、我們廠被收購了，員工不想和另一公司簽合同，有補償嗎
• 4、辭職了為什么要回收勞動合同
• 5、收購培訓機構怎么談

1、民法典規(guī)定長期收購廢鐵合同樣本,預先支付押金的合同樣本,

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2、廢品回收備案規(guī)定

第一章　總　則

3、我們廠被收購了，員工不想和另一公司簽合同，有補償嗎

1.原則上，不能要求經濟補償。根據(jù)《勞動合同法》第三十四條：用人單位發(fā)生合并或者分立等情況，原勞動合同繼續(xù)有效，勞動合同由承繼其權利和義務的用人單位繼續(xù)履行。 2.如果新公司要重新簽訂勞動合同，重新計算工齡工資，或者你們雙方協(xié)商一致解除勞動合同，可以有經濟補償金。

4、辭職了為什么要回收勞動合同

你好，單位怕你進行勞動仲裁唄。辭職了單位開具勞動合同解除合同證明書就好，沒必要回收勞動合同。

5、收購培訓機構怎么談

回答如下：談判收購培訓機構時，可以考慮以下步驟：

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